Роструд разъяснил, может ли работник подать заявление об увольнении через представителя по простой письменной доверенности.
В ведомстве полагают, что да, такая возможность у сотрудника есть. Заверять доверенность у нотариуса для этой цели закон не требует.
Согласно пункту 1 статьи 185 Гражданского кодекса РФ доверенностью признается письменное уполномочие, выдаваемое одним лицом другому для представительства перед третьими лицами. Таким образом, собственноручно написанной доверенности достаточно, чтобы третье лицо могло передать заявление об увольнении работодателю.
Источник - официальный сайт Роструда Онлайнинспекция.рф.

