Минздрав РФ утвердил обновленные условия и порядок формирования листков временной нетрудоспособности (Приказ Минздрава России от 31 марта 2026 г. № 222н).
Уйти на больничный по уходу за ребенком с выплатой пособия по временной нетрудоспособности может работающий родитель, который сменит место работы: уволится и трудоустроится к новому работодателю.
Важно, чтобы больничный лист был оформлен в медучреждении. Информация об открытии больничного листа автоматически поступает работодателю.
Это новшество позволяет совмещать декретный отпуск с подработкой, без потери страховых выплат. Для расчета больничного будет учитывать заработок в расчетном периоде у предыдущего работодателя.
Больничный по уходу за ребенком после смены работы: что нужно знать
Кроме того, с 2026 года самозанятые могут получать выплаты по больничным в рамках эксперимента по добровольному социальному страхованию самозанятых на случай временной нетрудоспособности.
Самозанятый может добровольно вступить в программу, начать платить взносы, и через полгода получит право на пособие в случае болезни. Зарегистрироваться в этой программе можно до 30 сентября 2027 года.

