Минфин рассказал, нужно ли платить зарплатные налоги с сумм выплат на срочное медобследование для работников, необходимость которого возникла в связи с угрозой эпидемии.
В письме от 28.12.2024 г. № 03-04-05/133520 чиновники сообщили следующее.
Если оплата организацией медосмотра была произведена в интересах работника, то такая оплата признается доходом, полученным в натуральной форме. Соответственно, нужно заплатить НДФЛ в общем порядке.
Если же оплата была произведена не в интересах работников, то такая оплата медобследования не признается доходом.
Как при этом определить, кто заинтересован больше в рассматриваемой ситуации, Минфин не раскрывает.
Если решить не удерживать и не платить НДФЛ, то главное – суметь обосновать для инспекторов, что компания преследовала свою выгоду в таком возмещении расходов на медосмотры.
Уплата страховых взносов зависит от того, был ли договор у работодателя с медицинским учреждением.
Оплата работодателем стоимости обследования по договору с медицинским учреждением не признается объектом обложения страховыми взносами.
Комментарии (0)
Оставить комментарий