Минтруд в своем письме от 13.11.2023 № 15-3/ООГ-5079 разъяснил, что утвержденной формы извещения о легком несчастном случае нет, но есть рекомендованная. Она приведена на сайте Соцфонда.
Но если работодатель сообщил о легком несчастной случае не по рекомендованной форме, СФР все равно должен принять и рассмотреть извещение.
А вот для тяжелых несчастных случаев форма утверждена приложением № 2 к приказу Минтруда России от 20 апреля 2022 г. № 223н.
Уведомлять СФР нужно о каждом несчастном случае, независимо от его тяжести (легкий, тяжелый, групповой либо несчастный случай со смертельным исходом). Сделать это необходимо в течении суток. Это закреплено в статье 228.1 Трудового кодекса.
Подробнее об этом:
По какой форме извещать СФР о легком несчастном случае на производстве

