Новости

В связи с изменениями по акцизам, которые вступают в силу 1 января 2025 года, ФНС России направила несколько новых кодов для заполнения декларации по акцизам.

Кто должен вносить запись в электронную трудовую, если организация ликвидировалась

Пользователь сервиса «Онлайнинспекция.рф» задал экспертам Роструда вопрос: нужно ли выплачивать компенсацию сотруднику за весь рабочий день, если специалист находится в зоне с вредными факторами работы (по результатам спецоценки установлен 3.1 класс) лишь несколько часов в течение рабочего дня? Или все же компания может рассчитывать компенсацию исходя из фактического нахождения специалиста в зоне с вредными факторами?

Если закон предусматривает учет отдельных расходов в повышенном размере, то они включаются в первоначальную стоимость НМА с учетом повышающего коэффициента.

Арбитры рассмотрели спор работника с компанией. Первый проработал на предприятии 30 лет и при увольнении запросил компенсацию за отпуск. Сотрудник настаивал, что он не уходил в оплачиваемый отпуск в 2010 и 2011 годах.

Об этом сообщили арбитры в Постановлении АС Дальневосточного округа от 05.12.2024 № Ф03-5316/2024 по делу № А51-20162/2023.

Стоимость услуги нужно включить в налоговую базу по прибыли по факту ее оказания, даже если заказчик не подписал акт.

Правительство расширило перечни кодов семян сельскохозяйственных культур, облагаемых НДС по ставке 10% при ввозе и реализации.  

IТ-организация применяет единый пониженный тариф страховых взносов при одновременном выполнении вышеупомянутых условий - о наличии документа о государственной аккредитации организации, осуществляющей деятельность в области информационных технологий, и о необходимой доле доходов от профильной деятельности.

Если в организации меньше 3 человек, работодатель вправе привлечь к расследованию несчастного случая представителей по доверенности, а также стороннего специалиста по охране труда, с которым может быть заключен гражданско-правовой договор.

В письме от 09.12.2024 г. № БС-4-11/13952@, в частности, сообщается, что Налоговый кодекс предусматривает периоды освобождения ИП от уплаты страховых взносов. Все они перечислены в пункте 7 статьи 430 Налогового кодекса. Это периоды, когда предпринимательская деятельность ИП фактически не осуществлялась. Документами, свидетельствующими об отсутствии деятельности, являются налоговые декларации, не содержащие показатели полученного дохода в эти периоды.

Акт приемки (ф. 0510452) формируется на основании документов, подтверждающих поставку товаров, выполнение (сдачу) работ (услуг) (далее - документы об отгрузке). В заголовке акта приемки должна содержаться информация о документах об отгрузке. Требования о том, что данные документы должны быть приложены к акту, не установлены.

Доступ к прохождению проверки знаний по охране труда выдается организацией или индивидуальным предпринимателем, оказывающими услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда. После завершения обучения по охране труда оформляется протокол проверки знания требований охраны труда с указанием даты проведения проверки знания требований охраны труда. Количество возможных попыток прохождения проверки не определено. Возможность прохождения повторной проверки знания требований охраны труда в системе может быть предоставлена через сутки.

Можно ли перевести работника на другую постоянную должность во время временного перевода, срок которого еще не истек?

С 1 января 2025 года жалобу в ИФНС можно подать в упрощенном порядке

Минфин России разъяснил, нужно ли платить НДФЛ с доходов в виде компенсации, выплачиваемой работникам за использование личного имущества в интересах работодателя.

Рекомендацию о проведении сверки по сведениям, которые содержатся в налоговых органах, о владении предприятиями, транспортными средствами и объектами недвижимости ФНС разместила на своем сайте.

Гостиница на УСН не может в 2025 году применять ставку 0%, если она пользуется пониженными ставками 5% и 7%.

О внедрении в «Личные кабинеты налогоплательщика» информации о доступных государственных – как федеральных, так и региональных – мерах поддержки малого и среднего бизнеса ФНС сообщила на своем сайте.

Роструд в своем Telegram-канале дал разъяснения относительно выплаты работникам 13-й зарплаты. В ведомстве указали, что в Трудовом кодексе не установлены требования о такой обязательной выплате.