НДФЛ с выплат при увольнении: что меняется с 1 января 2025 года?

С 1 января 2025 года вступают в силу поправки, которые корректируют правило освобождения от НДФЛ выплат при увольнении.

Об этом напоминает Минфин России в письме от 22 ноября 2024 г. № 03-04-06/117554.

В 2024 году не облагаются НДФЛ выходные пособия работников, если их общая сумма, выплачиваемая работнику, не превышает установленного предела (п. 1 ст. 217 НК РФ).

Предел – это трехкратный размер среднего месячного заработка (шестикратный — для лиц, уволенных из организаций, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях).

Федеральный закон от 8 августа 2024 г. № 259-ФЗ внес поправки в п. 1 ст. 217 НК РФ.

Теперь не облагается НДФЛ размер среднего месячного заработка (дохода, денежного довольствия) физических лиц при увольнении в пределах того же лимита. При этом уточнено, что средний заработок рассчитывается в порядке, применяемом при назначении пособия по беременности и родам, по уходу за ребенком. Данный порядок утвержден постановлением Правительства РФ от 11 сентября 2021 г. № 1540.