На какую работу можно принять инвалида?

Минтруд РФ издал новые рекомендации по подбору видов трудовой и профессиональной деятельности инвалидам с учетом нарушений функций организма и ограничений жизнедеятельности.

Указанные рекомендации призваны способствовать взаимодействию специалистов органов службы занятости, федеральных учреждений медико-социальной экспертизы, организаций, осуществляющих образовательную деятельность, работодателей и учреждений реабилитации инвалидов.

Рекомендации не имеют обязательной силы и не несут в себе никаких ограничений, поэтому указанные органы и организации могут содействовать трудоустройству инвалидов не только перечисленными в них, но и иными способами, то есть предоставлять рабочие места по любым профессиям и должностям. Главное при этом – учитывать  индивидуальные возможности и потребности конкретного соискателя-инвалида.

Методические рекомендации утверждены Приказом Минтруда РФ от 01.10.2024 №518. При этом ранее действовавшие по этому вопросу рекомендации от 04.08.2014 г. № 515 утратили силу.