Медосмотр в выходной день. Последствия для работодателя
04.09.2024Может сложиться такая ситуация, что компания должна будет направить сотрудника проходить медицинской осмотр в выходной день. Что нужно учесть предприятию в этом случае?
Если работник получит направление на медосмотр в выходной день, то такие действия компании можно расценивать как привлечение сотрудника к работе в выходной день. Следовательно, в этом случае работнику необходимо будет выплатить в двойном размере заработную плату.
Не забудьте заранее получить письменное согласие работника на прохождение медосмотра в выходной день, об этом напомнил Роструд в своем Telegram-канале.

Успейте получить подарки при подписке на электронный журнал!
Онлайн-журнал для бухгалтеров поможет вам первыми узнавать о главных изменениях законодательства. Подпишитесь на «Практическую бухгалтерию»! Вас ждут подарки и скидки. Акция ограничена по времени.
Лента новостей
Ограничения на применения АУСН нужно контролировать самостоятельно
вчера в 16:21Спецрежимы
С 2027 года меняется декларация по туристическому налогу
вчера в 14:20Налоги
Допподдержка сельхозпроизводителей
вчера в 12:19Спецрежимы
Перечень радиоэлектронной продукции с правом на налоговые льготы будет расширен
вчера в 10:18Налоги
Сколько компаний доплачивают работникам, ушедшим на больничный?
вчера в 08:53Кадры










