Расчет отпускных не зависит от режима работы сотрудника

На расчет отпускных не влияет режим работы или система оплаты труда.

Работнику, уходящему как в очередной ежегодный отпуск, так и в дополнительный оплачиваемый отпуск, выплачивают средний заработок.

Правила расчета отпускных едины для всех. 

Они установлены статьей 139 Трудового кодекса и Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2007 г. № 922.

Минтруд России в письме от 14 сентября 2022 года № 14-6/ООГ-5830 отметил:

при любом режиме работы расчет средней заработной платы работника производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата.