Когда нужно оплатить больничный бывшему работнику?

Работник имеет право на больничное пособие, если заболевание или травма наступили в течение 30 дней после увольнения.

ФСС на своем телеграмм-канале отмечает, если страховой случай наступил в течение 30 дней после прекращения сотрудником работы в организации, сначала необходимо удостовериться в отсутствии трудоустройства бывшего сотрудника у другого работодателя.

Это нужно для определения периода, подлежащего оплате.

Если бывший работник не трудоустроился, то направьте сведения в ФСС на выплату пособия с указанием соответствующего кода условия исчисления пособия - «47».

Следите за нашими новостями  Telegram, «ВКонтакте»