Больничный работника при суммированном учете рабочего времени
29.09.2021 распечататьПри подсчете нормы рабочего времени в учетном периоде из него нужно исключать дни больничных, которые пришлись на рабочие смены работника.
Суммированный учет рабочего времени вводят в организации, чтобы соблюсти установленную продолжительность рабочего дня или недели.
При подсчете нормы рабочих часов, которые необходимо отработать в учетном периоде, исключается время, в течение которого работник освобождался от исполнения трудовых обязанностей с сохранением места работы. Это, в частности, ежегодный отпуск, временная нетрудоспособность и др.
Последующая отработка часов отсутствия в данных случаях трудовым законодательством не предусмотрена. Поэтому, если работник отсутствовал из-за болезни, он не должен в дальнейшем отрабатывать эти часы.
Норма рабочего времени в этих случаях должна уменьшаться на количество часов такого отсутствия, приходящихся на рабочее время. Работнику выплачивают зарплату за фактически отработанное время.
Об этом напоминает Минтруд России в письме от 1 сентября 2021 года № 14-6/ООГ-8378.
Читайте в бераторе «Практическая энциклопедия бухгалтера»
Как рассчитать средний заработок при суммированном учете рабочего времени
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru

и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Надбавку к пенсии предложено выплачивать с 70 лет
вчера в 16:54Экономика и общество
Право бесплатного выбора мест в самолетах может появиться у семей с детьми
вчера в 16:32Экономика и общество
Платить налог на имущество организаций должен юридический собственник
вчера в 15:58Налоги
Как применять онлайн-кассы при безналичных расчетах?
вчера в 15:30Организация бизнеса
Покупатель переработанного металлолома не является налоговым агентом
вчера в 15:22Налоги