Какие выплаты не облагаются страховыми взносами на травматизм?
29.10.2025 распечататьРаботодатели ежемесячно уплачивают взносы на обязательное социальное страхование своих сотрудников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. При этом объект обложения и база для начисления взносов «на травматизм» и страховых взносов на ОПС, ОСС и ОМС не всегда совпадает.
База для начисления страховых взносов определяется как сумма выплат и иных вознаграждений, начисленных в пользу работников, за исключением сумм, не подлежащих обложению страховыми взносами.
Перечень необлагаемых выплат перечислены в статье 20.2 Федерального закона от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний».
Какие выплаты не облагаются страховыми взносами на травматизм?
К выплатам, не подлежащим обложению страховыми взносами на травматизм, в частности, относятся:
- Государственные пособия, выплачиваемые в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательными актами субъектов Российской Федерации, решениями представительных органов местного самоуправления, в частности:
- пособие по временной нетрудоспособности; 
- пособие по беременности и родам; 
- пособие по уходу за ребенком; 
- пособие по безработице; 
- пособие на погребение и др. 
- Компенсационные выплаты в пределах норм, связанные с выполнением физическим лицом трудовых обязанностей, в частности:
- возмещением вреда, причиненного увечьем или иным повреждением здоровья; 
- возмещением расходов на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации работников; 
- увольнением работников, за исключением компенсации за неиспользованный отпуск; 
- трудоустройством работников, уволенных в связи с осуществлением мероприятий по сокращению численности или штата, реорганизацией или ликвидацией организации, в связи с прекращением деятельности в качестве индивидуальных предпринимателей, с прекращением полномочий нотариусами, с прекращением статуса адвоката и прекращением деятельности иными физическими лицами, чья профессиональная деятельность подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию; 
- выполнением физическим лицом трудовых обязанностей, в связи с переездом на работу в другую местность, за исключением: 
- Суммы единовременной материальной помощи, оказываемой:
- физлицам в связи со стихийным бедствием или другим чрезвычайным обстоятельством в целях возмещения причиненного им материального ущерба или вреда их здоровью, а также физическим лицам, пострадавшим от террористических актов на территории Российской Федерации; 
- суммы единовременной материальной помощи в связи со стихийными бедствиями, чрезвычайными обстоятельствами; 
- работнику в связи со смертью члена (членов) его семьи; 
- работникам (родителям, усыновителям, опекунам) при рождении (усыновлении (удочерении) ребенка, выплачиваемой в течение первого года после рождения (усыновления (удочерения), но не более 50 000 рублей на каждого ребенка; 
- Суммы материальной помощи, оказываемой работодателями своим работникам, не превышающие 4 000 рублей на одного работника за расчетный период;
- Суммы платы за обучение по основным и дополнительным профессиональным образовательным программам, в том числе за профессиональную подготовку и переподготовку работников.
- выплат в денежной форме за работу с тяжелыми, вредными и опасными условиями труда, кроме компенсационных выплат в размере, эквивалентном стоимости молока или других продуктов;
- выплат в иностранной валюте взамен суточных, производимых в соответствии с законодательством российскими судоходными компаниями, членам экипажей, судов заграничного плавания и выплат в иностранной валюте личному составу экипажей российских воздушных судов, выполняющих международные рейсы;
- компенсационных выплат за неиспользованный отпуск, не связанных с увольнением работников.
При оплате расходов на командировки работников как в пределах территории Российской Федерации, так и за пределами территории Российской Федерации не подлежат обложению страховыми взносами:
- суточные; 
- фактически произведенные и документально подтвержденные целевые расходы: 
- на проезд до места назначения и обратно; 
- сборы за услуги аэропортов; 
- комиссионные сборы; 
- расходы на проезд в аэропорт или на вокзал в местах отправления, назначения или пересадок; 
- на провоз багажа; 
- расходы по найму жилого помещения; 
- расходы на оплату услуг связи, сборы за выдачу (получение) и регистрацию служебного заграничного паспорта, сборы за выдачу (получение) виз, а также расходы на обмен наличной валюты или чека в банке на наличную иностранную валюту. 
К спорным доходам относятся выплаты социального характера. По уплате страховых взносов с данных выплат чаще всего «судятся» Социальный фонд и работодатели.
Читайте в Бераторе
Страховые взносы на травматизм с суточных
Страховые взносы на травматизм с выплат по гражданско-правовым договорам
Спорные доходы для страховых взносов на травматизм
Оплата медосмотров работников - социальная гарантия
Когда подарки к праздникам не облагаются страховыми взносами на травматизм
Страховые взносы на травматизм с премий работникам к юбилею компании
Когда стоимость билета в период командировки СФР может посчитать доходом
Страховые взносы на травматизм с оплаты питания работникам
Страховые взносы на травматизм с оплаты проезда до офиса и обратно
В статье использованы фото с сайта freepik.com или shutterstock.com
Получайте важные новости и полезные материалы 
 в удобном формате на вашу почту

 
 










