Какие документы подавать на статус социального предприятия

Статус социального предприятия может получить компания, которая работает с социально уязвимыми группами граждан и ведет деятельность, направленную на улучшение их жизни, поддержку, адаптацию, защиту тех, кто попал в тяжелую жизненную ситуацию, оказался в бедственном положении или не смог в силу многих причин обеспечить себе нормальный уровень жизни.

Категории социально уязвимых граждан:

• инвалиды,
• одинокие и многодетные родители,
• пенсионеры и предпенсионеры,
• выпускники детских домов,
• лица, освобожденные из мест лишения свободы с непогашенной судимостью,
• беженцы,
•  малоимущие граждане,
• лица без определенного места жительства.

Если компания работает с вышеприведенными категориями граждан, она может получить статус социального предприятия.

Чтобы получить статус социального предприятия нужно подготовить Заявление о признании предприятия социальным и пакет документов.

Перечень уполномоченных органов можно найти на сайте Минэкономразвития. Если там нет вашего региона, ищите на сайте местной администрации или на сайте регионального министерства развития / экономики.

Заявление должно быть подписано директором или доверенным лицом. Пакет документов зависит от того, какую именно деятельность ведет компания.

Все типы деятельности можно разделить на 4 группы:

1. Трудоустройство социально незащищенных граждан.
2. Производство товаров, работ, услуг сотрудниками из социально незащищенных групп.
3. Продажа товаров, работ, услуг гражданам социально уязвимых групп.
4. Оказание услуг социально уязвимым группам граждан.

Предприятия, которые принимают на работу граждан из социально уязвимых групп

На статус социального предприятия может рассчитывать малое или среднее предприятие, которое принимает на работу инвалидов, одиноких и многодетных родителей, пенсионеров и предпенсионеров, выпускников детских домов, лиц, освобожденные из мест лишения свободы с непогашенной судимостью, беженцев, малоимущих граждан и лиц без определенного места жительства.

При условии, что среди работников предприятия не менее пятидесяти процентов граждан из вышеперечисленного списка.  А, доля расходов на оплату их труда составляет не менее двадцати пяти процентов в общем размере фонда оплаты труда.

Пакет документов на статус социального предприятия для работодателей

Организации, которые трудоустраивают у себя граждан вышеуказанных групп для получения статуса социального предприятия должны предоставить:

1. копию штатного расписания на дату подачи заявления;
2. копии трудовых договоров с работниками сложных социальных групп, которые указаны выше;
3. копии документов, подтверждающих, что работник относится к соответствующей социальной группе;  
4. сведения о численности и заработной плате вышеуказанных работников; 
5. копии согласий на обработку персональных данных вышеуказанных работников;
6. иные документы, установленные местными властями.

Предприятия, которые продают товары, изготовленные работниками социально уязвимых групп

Малое или среднее предприятие, которое реализует товары, произведенные работниками уязвимых социальных групп, может получить статус социального предприятия.

При условии, что доля доходов от этой деятельности по итогам предыдущего года составляет не менее пятидесяти процентов. Плюс к этому, доля чистой прибыли за предыдущий год, направленная на эту деятельность в текущем году, также составляет не менее пятидесяти процентов.

Пакет документов на статус социального предприятия для продавцов

Малое или среднее предприятие, которое реализует товары, произведенные гражданами вышеупомянутых социальных групп предоставляет:

1. сведения о реализации товаров (работ, услуг), произведенных вышеуказанными группами работников.
2. справку о доле доходов, полученных от этой деятельности по итогам предыдущего года и о доле полученной чистой прибыли за предшествующий год, направленной на осуществление этой деятельности.  

Предприятия, которые производят товары, изготовленные гражданами социально уязвимых групп

Статус социального предприятия могут получить малые и средние предприятия, которые производят товары, оказывают услуги и выполняют работы, предназначенные для граждан из числа категорий, указанных выше.

Малое или среднее предприятие должно оказывать следующие виды услуг:  

• социально-бытовые услуги, направленные на поддержание жизнедеятельности в быту;
• социально-медицинские услуги, направленные на поддержание и сохранение здоровья;
• социально-психологические услуги, предусматривающие оказание помощи в коррекции психологического состояния для адаптации в социальной среде;
• социально-педагогические услуги, направленные на профилактику отклонений в поведении;
• социально-трудовые услуги для оказания помощи в трудоустройстве;
• услуги по повышению коммуникативного потенциала, реабилитации и социальной адаптации;
• производство, реализацию медицинской техники, протезно-ортопедических изделий, программного обеспечения, а также технических средств, для профилактики инвалидности или реабилитации инвалидов;
• организация отдыха и оздоровления инвалидов и пенсионеров;
• услуги в сфере дополнительного образования;
• создание условий для беспрепятственного доступа инвалидов к объектам социальной, инженерной, транспортной инфраструктур и пользования средствами транспорта, связи и информации.

Есть условие. Доля доходов от этой деятельности по итогам предыдущего года должна составлять не менее пятидесяти процентов, и доля чистой прибыли за предшествующий год, направленная эту деятельность в текущем году, должна составлять не менее пятидесяти процентов.

Пакет документов на статус социального предприятия для производителей товаров, услуг

1. сведения об осуществлении деятельности для граждан из вышеуказанных групп граждан.
2. справку о доле доходов, полученных от осуществления этой деятельности в предыдущем году, и доле полученной чистой прибыли за предшествующий год, направленной на осуществление этой деятельности. Рекомендуемый образец справки приведен приложении № 6 к Порядку.

Предприятия, которые оказывают услуги социально уязвимым группам

Если малое или среднее предприятие работает с социально незащищенными группами и планирует получить статус социального предприятия, оно должно заниматься:

• оказанием психолого-педагогических услуг, направленных на укрепление семьи, воспитание детей и поддержку материнства и детства;
• организацией отдыха и оздоровления детей;
• оказанием услуг в сфере дошкольного образования и общего образования, дополнительного образования детей;
• оказанием психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи обучающимся, испытывающим трудности в адаптации;
• обучением работников и добровольцев социально ориентированных некоммерческих организаций;
• культурно-просветительская деятельностью;
• оказанием услуг по межнациональному сотрудничеству, сохранению и защите самобытности, культуры, языков и традиций народов Российской Федерации;
• выпуском периодических печатных изданий и книжной продукции, связанной с образованием, наукой и культурой, включенных в утвержденный Правительством Российской Федерации перечень.

Условие. Доля доходов от такой деятельности по итогам предыдущего года должна составлять не менее пятидесяти процентов, а доля чистой прибыли за предшествующий год, направленная на осуществление деятельности в текущем году, должна составлять не менее пятидесяти процентов.

Пакет документов на статус социального предприятия для компаний сферы услуг

1. сведения об осуществлении деятельности из числа видов деятельности, указанных выше; Рекомендуемый образец представления указанных сведений приведен приложении № 8 к Порядку;
2. справку о доле доходов, полученных от этой деятельности по итогам предыдущего года и о доле полученной чистой прибыли за предшествующий год, направленной на осуществление такой деятельности. Рекомендуемый образец указанной справки приведен приложении № 6 к Порядку;
3. иные документы, установленные субъектом Российской Федерации.

Статус социального предприятия – дело добровольное

Малое или среднее предприятие самостоятельно решает, получать статус социального предприятия или нет. Заявление подается на добровольной основе.

Заявление и все необходимые документы можно подать в бумажном или электронном виде.

Документы подаются:

1. непосредственно в уполномоченный орган;
2. через организации, образующие инфраструктуру поддержки малого или среднего предпринимательства;
3. иным способом, позволяющим передать их в электронном виде или на бумажном носителе и позволяющим определить дату их представления.

Заявление и пакет документов  необходимо подать в срок до 1 мая текущего календарного года.  

Компания может получить отказ, если:

1. Неправильно подготовлены документы.
2. В документах указаны недостоверные сведения.
3. Нарушен срок подачи документов.