13.12.2023Курсовые разницы в отчете о финансовых результатах за 2023 год
Курсовые разницы в отчете о финансовых результатах отражаются: по строке 2340 – положительные и по строке 2350 – отрицательные.

13.12.2023Коды для платежек на выплату зарплаты и пособий в 2024 году
В платежках на выплату денег работникам проставляется код дохода. Он нужен, чтобы «обозначить» для банка и судебных приставов доходы, с которых можно производить удержания и доходы, с которых удерживать суммы по исполнительным листам нельзя.

13.12.2023Ужесточены штрафы за обработку персональных данных без согласия
По общему правилу обработка персональных данных возможна при наличии согласия работника. Федеральный закон от 12 декабря 2023 № 589-ФЗ значительно ужесточил штрафы за обработку персональных данных без письменного согласия.

13.12.2023Лимиты для работы на УСН в 2024 году
Предельные размеры по доходам, которые позволяют работать на УСН в 2024 году, проиндексированы с коэффициентом 1,329.

13.12.2023Штатное расписание на 2024 год: форма и правила
Прямого требования иметь штатное расписание в организации в Трудовом кодексе нет. Но, в ТК РФ есть несколько статей, которые ссылаются напрямую на штатное расписание, когда речь идет об определении трудовых обязанностей работника по определенной должности (ст. 15 и 57 ТК РФ). Штатное расписание должно быть в каждой компании.

12.12.20235 важных изменений по налогу на прибыль с 2024 года
В 2024 году можно по-прежнему учитывать убытки прошлых лет; нужно поменять статью учета компенсаций, выплаченных дистанционным работникам; списанная иностранная кредиторка не увеличивает доход 2023 года.

12.12.2023Единая предельная база для страховых взносов в 2024 году. Пример расчета
Предельная база – это величина базы по страховым взносам, после достижения которой взносы либо начисляются по пониженному тарифу, либо не начисляются вообще.

12.12.202314 важных дел нужно успеть завершить бухгалтерии до нового 2024 года
До конца года бухгалтерии нужно завершить все текущие ежемесячные дела, выплатить работникам зарплату, заплатить в бюджет НДФЛ и подготовится к работе в 2024 году с учетом того, что с января вступят в силу новые требования налогового, бухгалтерского законодательства и наступит время подготовки годовой отчетности.

12.12.2023Праздничные украшения витрин и торговых залов: кто может списать в расходы?
Далеко не все организации имеют право учесть в расходах при расчете базы по прибыли затраты на новогодние украшения и покупку елки. Такая возможность есть только у магазинов. А иногда не только возможность, но и обязанность, если местные органы власти требуют от всех владельцев магазинов и любых торговых точек украшать витрины к новогодним праздникам.

12.12.2023Может ли быть переизбран член совета директоров АО из-за невозможности посещать собрания?
Вообще речь вот о чем… Может ли быть переизбран член совета директоров непубличного АО в связи с его убытием в другой город и невозможностью посещать собрания? И должен ли в случае его переизбрания быть переизбран весь состав совета?

11.12.2023Пора разобраться с НМА перед переходом на ФСБУ 14/2022 в 2024 году
Чтобы перейти на ФСБУ 14/2022 с 1 января 2024 года, сначала нужно провести ревизию на этом участке бухучета, и для того, чтобы стали ясны дальнейшие действия, распределить все объекты по нескольким группам. Таких групп может быть до трех.

11.12.2023Перенос убытков прошлых лет в 2024 году
Планировалось, что 2023 год будет последним годом, когда можно переносить убытки прошлых налоговых периодов. Но, в середине 2023 года Федеральным законом № 389-ФЗ порядок учета убытков прошлых лет при исчислении налога на прибыль продлен до 2026 года.

11.12.2023Минтруд утвердит правила размещения и использования медицинских аптечек
Минтруд разработал требования к размещению, хранению и использованию аптечки для первой помощи в организациях. Ранее этот вопрос был в ведении только Минздрава.

11.12.2023Когда платить НДФЛ с доходов по ценным бумагам за 2023 год и как отражать в 6-НДФЛ
С 1 января 2024 года изменены сроки уплаты НДФЛ. Но НДФЛ по операциям с ценными бумагами за 2023 год в январе 2024 года нужно платить по старым правилам.

11.12.2023Когда подать уведомления, чтобы ИФНС правильно зачла взносы за декабрь, уплаченные досрочно
Компании может быть выгодно уплатить страховые взносы за декабрь досрочно, чтобы скорректировать налоговую базу по итогам года. В выигрыше будут те, кто ведет учет кассовым методом.

11.12.2023Как оплачивается время обучения работника по охране труда в бюджетной сфере
Работники бюджетного учреждения направляются на обучение по охране труда и проверку знаний в соответствии с п. 65 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464. Как должно проходить обучение? Как отметить время в табеле учета рабочего времени? Как оплатить время обучения (суммированный учет рабочего времени, работа сутки через трое)?

09.12.2023Обзор нормативных актов, вышедших в первой половине декабря 2023 года
Федеральные законы, письма ФНС, Минфина, Минтруда и немного судебной практики в журнале «Нормативные акты для бухгалтера» № 24, 2023.
Вышел в свет 24-й номер журнала «Нормативные акты для бухгалтера». Документы, которые опубликованы в журнале доступны вам бесплатно в электронной версии журнала на сайте na.buhgalteria.ru.

09.12.2023Главное с 3 по 8 декабря 2023 года: обновлены формы персучета, новая КУДиР с 2024 года, подготовка к годовой отчетности
С 2024 года нужно заполнять обновленные формы учета работников в системе персучета СФР: изменены 6 основных форм. ФНС утвердила новые контрольные соотношения для уведомлений и коды периодов, которые, скорее всего, в таком виде просуществуют недолго, и  будут снова обновлены в начале 2024 года в связи с изменёнными сроками сдачи уведомлений по НДФЛ и сроков уплаты налога.  

08.12.2023Могут ли у одинаковых ОС быть разные СПИ
Разные сроки полезного использования у одинаковых ОС могут быть только в одном случае. В каком – написано в решении суда.

08.12.2023Как действовать, если нужно изменить должностную инструкцию работника без его согласия?
Изменение должностной инструкции работника приравнивается к изменению условий трудового договора. Такие решения работодателя должны быть согласованы с работником во всех случаях, кроме одного.