СФР провел проверку компании и установил, что она представила отчет по форме ЕФС-1 за 2023 год, содержащий сведения в отношении 7703 застрахованных лиц, с нарушением установленного срока. Отчет был сдан 26 января 2024 года в 01:18, тогда как закон предусматривает крайний срок — не позднее 25 января. Таким образом, компания опоздала всего на один час и 18 минут.
На основании ч. 3 ст. 17 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ СФР назначил Обществу штраф в размере 500 рублей за каждое застрахованное лицо, что составило общую сумму 3 851 500 рублей. Общество, признавая факт просрочки, оспорило размер штрафа в арбитражном суде, считая его несоразмерным допущенному нарушению.
Суды частично удовлетворили требование Общества, признав решение Фонда недействительным в части и снизив сумму штрафа до 50 000 рублей. Они подтвердили наличие состава правонарушения, но, руководствуясь принципами справедливости и индивидуализации наказания, существенно снизили размер штрафа. Апелляционный суд учел смягчающие обстоятельства: отсутствие умысла, незначительный срок просрочки (один день), а также правовую позицию Конституционного Суда РФ, требующую учитывать такие обстоятельства при применении финансовых санкций.
Даже при очевидном факте нарушения закона суд вправе и обязан учитывать конкретные обстоятельства дела (отсутствие умысла, минимальная просрочка) для определения соразмерного наказания.
Решения КС РФ являются определяющими для судов общей юрисдикции и арбитражей. В данном случае главным основанием для снижения штрафа стала ссылка на постановление КС № 2-П от 19.01.2016, которое прямо запрещает автоматическое применение санкций без учета смягчающих обстоятельств.
Источник - постановление Арбитражного суда Волго-Вятского округа от 18.09.2025 по делу № А43-33316/2024.
Еще по теме:
Особенности оплаты больничного внешнему совместителю
Как заполнить ЕФС-1, если работник на ГПХ не спешит приступать к работе?
Нужно ли сообщать в СФР о том, что работник не имеет права на пособие?

Ошибки в уведомлении об исчисленных налогах: напомним о типичных ситуациях
Вычеты НДС при переходе с УСН на ОСН
Когда «упрощенцу», работающему по НДС-ставкам 5 и 7%, можно выставить счет-фактуру с НДС 22%
Отпуска 2026 – дайджест: уточнить и проверить перед оформлением отпуска и выплатой отпускных
Детские пособия с 1 февраля 2026 года: индексация, размеры выплат
