Зарплата совместителя: какой оклад отражать в трудовом договоре?
31.01.2024 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаЕсли работник принят на работу по совместительству, то в трудовом договоре необходимо указать тот размер оклада, который указан в штатном расписании организации.
Согласно ч. 1 ст. 285 ТК РФ, оплата труда лиц, работающих по совместительству, производится пропорционально отработанному времени, в зависимости от выработки либо на других условиях, определенных трудовым договором.
Поэтому заработная плата такому работнику будет начисляться пропорционально отработанному времени, о чем также дополнительно указывается в трудовом договоре.
В трудовой договор совместителя также может быть внесено условие о персональных надбавках или других стимулирующих выплатах.
Так отметил Роструд России на сайте Онлайнинспекция.рф.
и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Как рассчитать компенсацию за невыплаченный вовремя расчет?
сегодня в 15:55Кадры
Как сотруднику получить уведомление на налоговый вычет
сегодня в 15:25Налоги
Как считать трехлетний срок для возврата переплаченного налога?
сегодня в 15:22Налоги
Для пониженной ставки НДС по продовольствию соответствия коду недостаточно
сегодня в 15:09Учет и отчетность
Освобождены ли тракторы от транспортного налога?
сегодня в 14:55Налоги