«Выходные» пособия не сократят

20.10.2008  распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 года

Вероятность того, что фирмы на три-четыре месяца освободят от обязанности выплачивать среднюю заработную плату сотрудникам, уволенным по сокращению штата, скорее всего, минимальна. По крайней мере, Комитет Госдумы по труду и социальной политике выступил категорически против недавно озвученной инициативы РСПП. Напомним, представители этой общественной организации предложили внести поправки в Трудовой кодекс, согласно которым компенсация компании сокращенным работникам будет ограничится пособием в размере месячной зарплаты. Это, по мнению авторов поправок, позволило бы российским фирмам в условиях финансового кризиса «сэкономить» на увольнениях до 30 миллиардов рублей. Однако, по словам главы Комитета Андрея Исаева, данная мера экономически необоснованна. В случае ее принятия, пояснил депутат, государству придется взять на себя дополнительные обязательства по выплате пособий, изыскивая необходимые средства за счет увеличения налогового бремени на тех же работодателей.

Вместе с тем Исаев не отрицает возможного роста безработицы уже в ближайшее время. Он считает, что исправить ситуацию можно, создав спецфонд, средства которого следует направить на организацию новых рабочих мест и переквалификацию безработных. Предполагается, что взносы в фонд наряду с государством должны делать сами компании и их сотрудники.

Редакция сайта Бухгалтерия.ру

Выбор читателей

Составьте правильно и проверьте свой РСВ за 9 месяцев вместе с бератором.
Регистрируйтесь бесплатно.