Дополнительный оплачиваемый выходной может стать реальностью
07.06.2018 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаЗаконопроект № 1001390-6 о предоставлении работнику дополнительного оплачиваемого выходного раз в три года Госдума обещает рассмотреть в первом чтении ровно через неделю.
Согласно этому документу, дополнительный выходной можно будет потратить на прохождение диспансеризации. «Мы предлагаем предоставлять каждому работнику раз в три года отгул с сохранением заработной платы», – рассказал «РГ» один из авторов законопроекта, председатель комитета Совфеда по социальной политике Валерий Рязанский.
«Нельзя относиться к диспансеризации по принципу: "хочу – не хочу", "пойду – не пойду". Особенно лицам старшего возраста, которые продолжают работать. При всестороннем осмотре выявляются серьезнейшие заболевания, которые, если их вовремя не начать лечить, могут привести к печальным последствиям», – подчеркнул сенатор.
Лента новостей
Срочный трудовой договор становится бессрочным, если увольняется основной сотрудник
сегодня в 15:55Кадры
Когда расходы на модернизацию НМА списываются через амортизацию
сегодня в 15:31Учет и отчетность
Если у сотрудника выходные воскресенье и понедельник, должен ли он работать 30 апреля?
сегодня в 15:25Кадры
По каким товарам с 27 апреля увеличится ввозной НДС
сегодня в 15:03Учет и отчетность
О размере пособия по временной нетрудоспособности
сегодня в 14:55Кадры