Поясните, пожалуйста ситуацию: у нас работает гражданин Узбекистана, у него истек срок разрешения на работу и он получил новое разрешение. Каковы наши действия в отношениии ФМС и ЦЗН?Надо ли их уведомлять и в какой форме ?Надо ли увольнять работника? Спасибо за ответ.
