Самые востребованные профессии в 2017 году

По данным Минтруда России, самыми востребованными оказались… юристы! А ведь не так давно на официальном уровне было объявлено, что юристов в стране переизбыток.

Лидеры и аутсайдеры

За юристами по востребованности следуют научные работники, врачи и квалифицированные специалисты, в том числе рабочие, в сфере промышленности, строительства и транспорта.

Наименьшим спросом на рынке труда сейчас пользуются специалисты в сфере бизнеса и администрации. Проще говоря, те работники, чью зарплату относят на административно-управленческие расходы компании. Из специалистов среднего звена проблемы с трудоустройством ждут служащих, занятых оформлением документации, учетом, обслуживанием. Увы, к этой категории нужно причислить и бухгалтеров.

По нашим наблюдениям, нелегко найти работу и аудиторам.

Читайте также «Ошибка внештатного бухгалтера: кто ответит»

Кто виноват и что делать

Специалисты, задействованные в бумажном документообороте, попадают в зону риска ввиду повсеместной автоматизации делопроизводства. Поэтому поставьте перед собой задачу: осваивать и активно внедрять в повседневную работу электронный документооборот. И в этом вы не прогадаете. «Ручной» учет, без применения специальных компьютерных программ, на повестке дня уже давно не стоит. В большинстве случаев его практикуют руководители микропредприятий, которые отважились вести бухгалтерию самостоятельно.

Ну а причина дефицита юристов, видимо, в том, что реальное бесправие граждан приобрело массовый характер – наряду с массовым осознанием, что наступает пора жить в правовом государстве. Соответственно этой обстановке – спрос на защиту нарушенных прав.

Впрочем, жизнь ставит новые задачи и перед юристами. Так, с 1 января 2017 года процессуальные документы в суд можно подавать в электронной форме. Подробности – в Федеральном законе от 23.06.2016 № 220-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части применения электронных документов в деятельности органов судебной власти». Эта новация в конечном счете ощутимо сократит «армию» курьеров в юридических конторах. Перестраиваться придется всем.

Средство от безработицы

Во все времена от безработицы спасал профессионализм. Между тем значительное количество рабочих мест бухгалтерам предоставляют субъекты малого предпринимательства. Такие организации не в состоянии оплачивать высококвалифицированные кадры. С другой стороны, в условиях бухгалтерско-налоговой «упрощенки» профессиональный бухгалтер быстро утратит квалификацию. Где искать выход?

Мы рекомендуем бухгалтерам в качестве дополнительной специальности осваивать юриспруденцию. В деятельности любого предприятия, в том числе малого, возникает множество юридических ситуаций, и первым, кого привлекают к их разрешению, часто становится именно бухгалтер. Особенно востребованы ваши юридические знания будут в небольших компаниях, не имеющих штатного юриста. Ведь сторонние юристы обходятся весьма недешево.

Нужно сказать, что бухгалтеры зачастую недооценивают уровень своей правовой грамотности. А также юридическую практику, наработанную ими в налоговых, административных и хозяйственных спорах.

Итак, упрочить позиции на рынке труда бухгалтеру помогут юридические знания. Они очень пригодятся и при решении семейно-бытовых проблем. А вот изучение МСФО, пожалуй, можно отложить до лучших времен.

Как долго продержится пик спроса на юристов? – Скорее всего, явление это временное. К тому же поговаривают, что в будущем правоведов заменят роботы. Составить договор, проанализировать судебную практику, написать стандартное исковое заявление или жалобу вместо человека сможет автоматизированная система, и произойдет это в ближайшие 10–20 лет.

Читайте также «О профстандарте «Бухгалтер»»

Елена Диркова, эксперт по бухгалтерскому учету и налогообложению