Кто оплатит пособие, если работник уволился во время больничного
21.10.2024СФР ответил на вопрос, за сколько дней работодатель должен выплатить работнику пособие по временной нетрудоспособности, если дата увольнения пришлась на время болезни.
В Фонде напомнили, что работникам по трудовым договорам как застрахованным лицам причитается пособие по временной нетрудоспособности, которое за первые три дня болезни оплачивает работодатель, а за последующие - СФР.
Дата увольнения может приходиться на период болезни, при этом срок двухнедельной отработки на число дней болезни не продлевается. В случае увольнения в период болезни работодатель выплачивает пособие за первые три для нетрудоспособности за свой счет. Размер пособия рассчитывают за каждый день нетрудоспособности в размере среднего заработка, в зависимости от страхового стажа.
Источник – письмо СФР от 03.10.2024 № 14-20/46870.
Еще по теме:
Когда сотрудник может уйти раньше 14 дней
Когда увольнение по собственному желанию судьи таковым не признают?
Увольнение работника в связи с призывом на срочную службу осенью 2024 года
Лента новостей
Должен ли упрощенец платить НДС, если выставил счет-фактуру?
сегодня в 12:51Налоги
Какая МЧД нужна работникам с 2027 года
сегодня в 12:01Организация бизнеса
Премии за работу в выходной день игнорировать нельзя
сегодня в 11:28Кадры
Нужно ли издавать приказ каждый месяц для ежемесячного премирования
сегодня в 11:21Кадры
Поддержка предпринимателей, пострадавших из за атак на склады маркетплейсов
сегодня в 10:59Организация бизнеса










