Что делать, если отпуск по внутреннему совместительству больше, чем по основной работе

У сотрудника отпуск по внутреннему совместительству длиннее, чем по основному месту работы. Как работнику отгулять отпуск, разъяснил Роструд.

Работник после отдыха по основному месту работы и по внутреннему совместительству может продолжить отдыхать как внутренний совместитель. Работать будет только по основному месту работы.

То есть работник может отгулять отдельным периодом оставшуюся часть отпуска по внутреннему совместительству и работать в этот момент по основному месту работы.

Напомним, согласно ст. 286 Трудового кодекса, лицам, работающим по совместительству, ежегодные оплачиваемые отпуска предоставляются одновременно с отпуском по основной работе.

Разъяснения Роструда на сайте Онлайнинспекция.рф.

Следите за нашими новостями  Telegram, «ВКонтакте»