Может ли работник отказаться от дополнительной работы?

Работодатель планирует поручить работнику дополнительную работу, о чем и сообщил ему. Может ли работник отказаться?

Роструд в письме от 27.06.2023 № ПГ/13034-6-1 сообщает, что да.

Это можно сделать заранее, до того срока, на который намечено выполнение дополнительной работы.

Работнику нужно предупредить работодателя о своих намерениях не позднее чем за три рабочих дня.

Тогда работодатель отменяет поручение о выполнении дополнительной работы сотрудником.

За отказ от дополнительной работы работодатель не вправе применять по отношению к работнику меры дисциплинарной ответственности, если работник не дал согласия на ее выполнение.

Следите за нашими новостями  Telegram, «ВКонтакте»