Заботу о здоровье сотрудников разрешат учитывать в расходах

Внесенный в Госдуму законопроект № 796518-7 позволит компаниям учитывать в расходах стоимость внедрения и реализации программ укрепления здоровья на рабочем месте.  .

Расходы на внедрение и реализацию таких программ (корпоративных программ укрепления здоровья) предложено оговорить в части 2 статьи 255 НК РФ, то есть, учитывать такие затраты можно будет в качестве расходов на оплату труда.

Соответственно, предлагается исключить такие расходы из неучитываемых, сделав соответствующую оговорку в пункте 29 статьи 270 НК РФ.

О заботе работодателей об укреплении здоровья работников много говорится как в СМИ, так и на различных экспертных площадках. Однако работодатели если и делают что-то в этом направлении, то – безо всякой законодательной поддержки, отмечают авторы инициативы.