Выдача трудовых книжек: уплату НДС компенсирует вычет
09.08.2019 распечататьФирма, выдавшая трудовую книжку работнику и начислившая НДС, может заявить вычет по этому налогу.
Если работник пришел на свое первое место работы, то заключая трудовой договор с ним, организация обязана выдать ему трудовую книжку (ст. 65 ТК РФ).
Правила ведения и хранения трудовых книжек утверждены постановлением Правительства России от 16 апреля 2003 года № 225. Согласно этим правилам владельцем трудовой книжки и вкладышей в нее является работник, которому она выдана.
Вместе с тем, передача права собственности на товары, работы или услуги считается реализацией (п. 1 ст. 39 НК РФ). А любая реализация на территории РФ облагается НДС (пп. 1 п. 1 ст. 146 НК РФ).
Так как работник получает трудовую книжку в свое личное владение, то выдача их работодателем является реализацией товаров. А значит, облагается НДС. Такой же порядок действует и при выдаче вкладышей в трудовые книжки.
Поэтому на дату передачи трудовой книжки работнику работодатель должен начислить НДС на ее покупную стоимость. А также выписать в одном экземпляре счет-фактуру и зарегистрировать ее в книге продаж.
Как заявил Минфин в письме от 16 июля 2019 года № 03-07-09/52577, на основании такого счета-фактуры суммы НДС, уплаченные при покупке трудовой книжки, можно принять к вычету.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru

и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Когда гостиница теряет право на нулевой НДС
сегодня в 15:30Налоги
Порядок возврата госпошлины
сегодня в 15:00Налоги
Чтобы лишить директора компенсации, нужны основания
сегодня в 14:48Кадры
Бумажные медкнижки сохранятся до 1 сентября 2026 года
сегодня в 14:22Кадры
Можно ли уменьшить НДФЛ, если аналогичный налог уплачен в другой стране?
сегодня в 14:12Налоги