Увольнение материально ответственного лица: нюансы
25.07.2022 распечататьРаботник, являющийся материально ответственным лицом, выходит на пенсию. Он написал заявление на увольнение, в котором просит уволить его в этот же день. Обязан ли работодатель удовлетворить его просьбу и если да, то в какие сроки необходимо провести инвентаризацию и сделать расчет?
Да, работодатель в такой ситуации обязан согласиться. Расчет с работником производится в день его увольнения. Кроме того, в тот же день работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку. или предоставить сведения о трудовой деятельности у него, а также выдать другие документы, связанные с работой.
Для того чтобы получить эти бумаги, работник подает работодателю заявление в письменной форме. Инвентаризацию необходимо провести в сроки, установленные ЛНА фирмы.
Такие разъяснения Роструд дал на своем портале Онлайнинспекция.рф.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru
Лента новостей
Арест имущества: поправки Закона № 425-ФЗ
сегодня в 11:48Налоги
Продляйте КЭП удаленно до истечения срока действия сертификата
сегодня в 11:45Интернет-технологии
С 2026 года инофирмы будут ставить на налоговый учет по заявлениям банков
сегодня в 11:25Организация бизнеса
Если счет открыт в неуполномоченном банке, применять АвтоУСН нельзя
сегодня в 11:24Спецрежимы
НДФЛ при продаже долей и акций с 2026 года: новое условие
сегодня в 11:03Налоги




