Трудовые книжки уйдут в прошлое
07.08.2011 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 года"Институт трудовой книжки постепенно теряет свою актуальность и должен быть заменен на трудовой договор", - заявил замминистра здравоохранения и соцразвития РФ Александр Сафонов.
По его словам, трудовой договор - "это самый эффективный инструмент защиты прав трудящихся". Сафонов рассказал, что в трудовом договоре будут указаны не только места работы, но и квалификация сотрудника.
При этом для тех граждан, которые "привыкли" к этому документу, ведомство предлагает оставить 10-летний переходный период. "Работники, у которых есть трудовые книжки, должны с ней закончить свою трудовую деятельность, если, конечно, они считают, что трудовая книжка должна быть оформлена", - отметил Сафонов. Однако, по его словам, "для молодежи, которая приходит на работу, это уже нецелесообразно".
В министерстве здравоохранения и социального развития РФ считают возможным отметить трудовые книжки в России с 2012г.
Лента новостей
Для оформления НДФЛ-вычета на обучение за 2023 год справка не нужна
вчера в 16:36Налоги
Проработка налоговой амнистии за дробление бизнеса началась: скоро все будет
вчера в 16:34Налоги
Какие товары из Беларуси можно ввести без НДС
вчера в 16:08Налоги
Что вправе, а что не в праве требовать налоговая в ходе КНП 3-НДФЛ?
вчера в 15:55Налоги
Уведомление о начале новой деятельности перевели в электронную форму
вчера в 15:33Учет и отчетность