Сведения об увольнении работника в ФСС
27.07.2022 распечататьПри увольнении сотрудника бывшему работодателю необходимо направить в ФСС актуальные сведения о работнике (застрахованном лице), указав признак «Не является сотрудником».
Об этом напомнил ФСС на своем телеграмм-канале.
При этом в соответствии с частью 2 статьи 5 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ пособие по временной нетрудоспособности положено работникам в случаях, когда заболевание или травма наступили в течение 30 календарных дней со дня прекращения указанной работы.
Поэтому, если страховой случай наступил в течение 30 дней после прекращения сотрудником работы, необходимо удостовериться в отсутствии трудоустройства вашего бывшего работника у другого работодателя (для определения периода, подлежащего оплате).
После этого нужно направить сведения на выплату пособия с указанием соответствующего кода условия исчисления пособия - «47».
Следите за нашими новостями Telegram, «ВКонтакте»
и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Порядок депремирования могут внести в ТК РФ
вчера в 15:37Кадры
Последствия внесения записи о недостоверности сведений в ЕГРЮЛ
вчера в 15:37Организация бизнеса
Как ускорить процесс разблокировки счета?
вчера в 15:35Налоги
Закажите книгу, которая нужна каждому бухгалтеру, чтобы сдать годовой отчет 2024 года
РекламаУправление гостиничными номерами облагается НДС по общей ставке
вчера в 15:22Налоги
Нормы естественной убыли должны быть утверждены
вчера в 15:18Учет и отчетность