Срочный трудовой договор: как продлить?
30.10.2018 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаРоструд развернуто ответил на этот вопрос в докладе за III квартал 2018 г.
Так, трудовики вместе с Верховным судом РФ согласны с тем, что продлевать в общем случае срочный трудовой договор нельзя. В противном случае соответствующие правоотношения признаются бессрочными.
Но в отдельных случаях срок договора продлить все же возможно. Для этого заключается дополнительное соглашение к нему. Одновременно должны обязательно соблюдаться два условия:
- условия срочности трудового договора продолжают быть актуальными;
- общий срок трудового договора в итоге не превысил 5 лет.
Помимо этого, напомним, что есть перечень прямо предусмотренных законодательством случаев, когда работодатель имеет право увеличить срок трудового договора.
и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Что должен делать работодатель, если сотрудник умер на работе?
сегодня в 15:55Кадры
Сохранится ли пенсия по потере кормильца в случае трудоустройства
сегодня в 15:25Кадры
В расходах можно будет учитывать стоимость бесплатного лечебного питание в ВПК
сегодня в 15:19Учет и отчетность
Порядок применения нулевой ставки НДС продолжают упрощать
сегодня в 15:05Учет и отчетность
Когда единое пособие не предоставляется
сегодня в 14:55Кадры