Считается ли информация о зарплате персональными данными?
19.09.2022 распечататьЕсли работодатель выплачивает зарплату из кассы наличными, составляется общая платежная ведомость. При этом все работники могут видеть все данные о зарплате. Считается ли зарплата персональными данными, которые нельзя разглашать? Нужно ли работодателю составлять платежную ведомость отдельно на каждого сотрудника?
Трудовое законодательство не регламентирует вопросы оформления выплаты заработной платы.
При этом на работодателя возложена обязанность обеспечить безопасность персональных данных работников.
Согласно ст. 88 Трудового кодекса при передаче персональных данных работника работодатель должен не сообщать персональные данные работника третьей стороне без его письменного согласия.
Исключением являются случаи, когда это необходимо, например, в целях предупреждения угрозы жизни и здоровью работника.
Следите за нашими новостями Telegram, «ВКонтакте»
Читайте также
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru

Лента новостей
Подготовлена новая форма ЕФС-1: проект от СФР
сегодня в 09:45Кадры
57% россиян поддерживают инициативу о допотпуске многодетным семьям
сегодня в 08:57Кадры
Вышел шестой номер журнала «Практическая бухгалтерия»
вчера в 16:47Учет и отчетность
63% россиян пользовались ИИ в течение последнего года
вчера в 16:35Экономика и общество
Для самозанятого приложение «Мой налог» не обязательно
вчера в 15:58Интернет-технологии