Работнику переплатили: можно ли вернуть?
29.03.2023 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаПри увольнении работнику ошибочно выплатили компенсацию в большем размере, чем ему полагалось. Есть ли основания вернуть деньги?
Бывший работодатель может обратиться к работнику с просьбой вернуть излишне выплаченную компенсацию. Однако при этом нужно учитывать, что работник не обязан выполнять ее.
Об этом Роструд напомнил на своем портале Онлайнинспекция.рф.
Если работник отказался вернуть деньги, у работодателя есть право попытаться взыскать их в судебном порядке.
Если излишек невелик, и ввязываться в судебные разбирательства нерационально, долг работнику можно и простить. Это самый простой выход, и компании часто идут на это, чтобы избежать дополнительных расходов и затрат времени.
Следите за нашими новостями Telegram, «ВКонтакте»
Читайте также
Лента новостей
Срочный трудовой договор становится бессрочным, если увольняется основной сотрудник
сегодня в 15:55Кадры
Когда расходы на модернизацию НМА списываются через амортизацию
сегодня в 15:31Учет и отчетность
Если у сотрудника выходные воскресенье и понедельник, должен ли он работать 30 апреля?
сегодня в 15:25Кадры
По каким товарам с 27 апреля увеличится ввозной НДС
сегодня в 15:03Учет и отчетность
О размере пособия по временной нетрудоспособности
сегодня в 14:55Кадры