Работника можно перевести на другую должность во время его отпуска
11.05.2022 распечататьРаботника можно перевести на другую должность, даже если он находится в ежегодном отпуске.
Роструд на сайте Онлайнинспекция.рф разъяснил, что по заявлению работника можно перевести на другую должность, чтобы сразу после отпуска он вышел на новую должность.
Для перевода работника на другую должность нужно оформить приказ по форме № Т-5. Форма приказа утверждена постановлением Госкомстата России от 5 января 2004 г. № 1. Основанием для перевода в данном случае является заявление работника.
Читайте в бераторе «Практическая энциклопедия бухгалтера»

и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
В России запретят использовать иностранные антивирусы
сегодня в 17:50Организация бизнеса
Штрафов для бизнеса станет меньше
сегодня в 17:38Ответственность
СЗВ-СТАЖ не нужно будет сдавать по всем работникам
сегодня в 17:10Взносы
Введены суточные за командировку в Донбасс для гражданских лиц
сегодня в 16:29Кадры
Отчет о договорах ГПХ с физлицами надо будет сдавать в Единый Соцфонд?
сегодня в 15:56Взносы