Правила учета рабочего времени командированного работника
08.04.2013 распечататьДни командировки, включая выходные, отмечаются в Табеле учета рабочего времени организации (формы № Т-12 и № Т-13, утвержденные Постановлением № 1).
Дни отсутствия работника на рабочем месте по причине командировки обозначаются кодом “К” (“06”- служебная командировка), при этом количество отработанных часов не проставляется.
Если работник в командировке привлекался к работе в выходной для него по основному месту работы день, то такой день в табеле учета рабочего времени нужно дополнительно отразить буквенным кодом “РВ”или цифровым кодом “03”. Указывать количество часов, отработанных в такой день, нужно, если работодатель давал ему указание о продолжительности работы в выходной день.
Об этом сообщает Минфин РФ в письме № 14-2-291 от 14.02.2013.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru
Лента новостей
Вносить плату за НВОС нужно до постановки объекта на учет
сегодня в 15:00Учет и отчетность
Если работника обманули с вахтой
сегодня в 14:37Кадры
Медосмотры для работников культуры
сегодня в 14:12Кадры
Налогоплательщик обязан доказать правомерность применяемых им льгот
сегодня в 14:03Налоги
IT-фирмы на УСН имеют право льготу по страховым взносам
сегодня в 13:12Страховые взносы
Получайте важные новости и полезные материалы
в удобном формате на вашу почту







