Отсутствие трудового договора не спасло от ответственности
06.06.2025 распечататьРаботница по договору оказания услуг занималась уборкой помещений вокзала. Во время уборки она поскользнулась и упала, в результате чего получила серьезную травму.
Заказчик по договору проводить расследование несчастного случая отказался, мотивировав это отсутствием трудовых отношений. Оплачивать лечение он тоже не стал.
Тогда женщина обратилась в суд.
Суды, рассмотрев дело, приняли решение в пользу истицы. Они установили, что в действительности отношения между ней и ее заказчиком по договору были трудовыми. Также они выяснили, что перед началом работы истица не была ознакомлена с правилами охраны труда, должностной инструкцией и другими локальными актами компаниии. Кроме того, суды истолковали не в пользу работодателя его отказ от проведения расследования несчастного случая.
В итоге требования удовлетворили, взыскав в пользу работницы компенсацию морального вреда в размере 400 000 руб.
Источник - определение Восьмого кассационного суда общей юрисдикции от 03.04.2025 № 88-5364/2025.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru

Лента новостей
Из печати вышел седьмой номер журнала «Практическая бухгалтерия»
сегодня в 16:55Учет и отчетность
Проверки на детекторе лжи использует все меньше работодателей
сегодня в 16:31Кадры
При доходе менее 60 млн рублей упрощенец освобождается от НДС полностью
сегодня в 15:58Налоги
Когда платить проценты за рассрочку по налогам и как их учитывать
сегодня в 15:28Учет и отчетность
Почему «радиоэлектронщики» не могут воспользоваться ФИНВ
сегодня в 15:05Налоги