Отстраненному работнику отпуск предоставляйте по графику
20.05.2022 распечататьЕжегодный оплачиваемый отпуск сотруднику, отстраненному от работы из-за отказа от вакцинации, нужно предоставлять согласно графику отпусков. То есть в обычном порядке.
Факт отстранения работника от работы не должен влиять на предоставление ему ежегодного оплачиваемого отпуска.
Так разъяснил Роструд России на сайте Онлайнинспекция.рф.
Напомним, при получении заявления сотрудника на отпуск, нужно подготовить приказ о предоставлении отпуска.
Читайте в бераторе «Практическая энциклопедия бухгалтера»
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru

и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Самый востребованный россиянами вычет по НДФЛ
вчера в 12:18Налоги
«Средний чек» доначислений по итогам налоговых проверок увеличился на 9%
вчера в 11:16Налоги
Льготы при оплате госпошлин
вчера в 10:14Налоги
Поступления НДФЛ превысили плановые показатели
07.05.2025Налоги
Базовые налоговые параметры будут сохранены до 2030 года
07.05.2025Экономика и общество