Отпуск можно предоставить и в выходные дни

Может ли работодатель предоставить отпуск сотруднику в выходные дни - субботу и воскресенье?

Да, такое допускается, однако при одном условии – если работнику будет предоставлена только часть ежегодного оплачиваемого отпуска, а не полностью.

Однако работодатель должен учитывать, что предоставлять ежегодный оплачиваемый отпуск исключительно в выходные запрещается трудовым законодательством.

Об этом Роструд напомнил на своем портале Онлайнинспекция.рф. 

Делить на части свой ежегодный оплачиваемый отпуск работник может по соглашению с работодателем.

При этом хотя бы одна из частей отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.

Следите за нашими новостями  Telegram, «ВКонтакте»