О расчете среднего заработка при повышении денежного вознаграждения
02.10.2015 распечататьКорректировка среднего заработка производится только в случае, когда тарифные ставки, оклады, денежное вознаграждение, повышаются всем работникам организации, филиала, иного структурного подразделения. Так, если повышаются тарифные ставки, оклады, денежное вознаграждение, средний заработок повышается на коэффициенты. Рассчитываются эти коэффициенты путем деления вновь установленных тарифных ставок, окладов, денежного вознаграждения на ранее установленные.
Разъяснения об особенностях исчисления среднего заработка Минтруд России отразил в письме от 18.08.2015 № 14-1/В-623.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям сайта Бухгалтерия.ru в Telegram-канале и канале Max.
Лента новостей
Как часто работники обсуждают зарплаты в компании?
вчера в 16:29Кадры
Минфин продлевает срок действия норм естественной убыли для подакцизной продукции
вчера в 15:30Учет и отчетность
Банкротство иностранного поставщика не освобождает от уплаты ввозного НДС
вчера в 15:00Учет и отчетность
Основания для прекращения налогового мониторинга
вчера в 14:56Налоги
В приказе об увольнении нужно четко описывать проступок работника
вчера в 14:51Кадры








