Нужно ли переоформлять отпуск по уходу, если опекун стал усыновителем?
22.05.2024 распечататьЗаконодательством не предусмотрено прекращение отпуска по уходу за ребенком или обязанности работника выходить из отпуска по уходу за ребенком в связи с изменением его статуса с опекуна на усыновителя.
Но нужно учитывать один нюанс.
Усыновленному ребенку могут быть изменены имя, фамилия, отчество, а также дата и место его рождения. Об изменении имени, фамилии, отчества, даты и места рождения ребенка указывается в решении суда об усыновлении (ст. 134, 135 Семейного кодекса).
Так, в случае усыновления (удочерения) ранее опекаемого ребенка без изменения ему фамилии, имени, отчества, даты и места рождения работник не должен прерывать отпуск по уходу за ребенком, поскольку отпуск по уходу за этим же ребенком с выплатой ежемесячного пособия по уходу за этим же ребенком предоставлен одному лицу.
Так разъяснил СФР от 2 мая 2024 г. № 19-02/67390л.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям сайта Бухгалтерия.ru в Telegram-канале и канале Max.
Получите доступ к бераторуи ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Как часто работники обсуждают зарплаты в компании?
вчера в 16:29Кадры
Минфин продлевает срок действия норм естественной убыли для подакцизной продукции
вчера в 15:30Учет и отчетность
Банкротство иностранного поставщика не освобождает от уплаты ввозного НДС
вчера в 15:00Учет и отчетность
Основания для прекращения налогового мониторинга
вчера в 14:56Налоги
В приказе об увольнении нужно четко описывать проступок работника
вчера в 14:51Кадры
Получайте важные новости и полезные материалы
в удобном формате на вашу почту











