Нужно ли хранить справку СТД-Р нового сотрудника?
23.11.2021 распечататьПорядок учета и хранения формы СТД-Р не прописан законодательно.
Новый сотрудник при трудоустройстве предоставил сведения о трудовой деятельности по форме СТД-Р. Нужно ли работодателю хранить справки СТД-Р работников, разъясняет Роструд России на сайте Онлайнинспекция.рф.
Порядок хранения следует закрепить в локальном нормативном акте работодателя. В нем можно прописать: о хранении справки в личном деле работника или завести журнал СТД-Р.
Напомним, форма СТД-Р утверждена приказом Минтруда России от 20 января 2020 года № 23н. Ее работодатель представляет по заявлению работника или при его увольнении и содержит сведения о периоде работы у данного работодателя.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям сайта Бухгалтерия.ru в Telegram-канале и канале Max.
Получите доступ к бераторуи ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
69% сотрудников не имели конфликтов на работе за последний год
сегодня в 16:52Экономика и общество
Эксперт напомнила, может ли ИП на УСН учитывать расходы на командировки
сегодня в 16:29ИП
Когда и как вернуть госпошлину
сегодня в 15:58Налоги
Конвертировать УПД, сч-ф, накладные из Excel в XML
РекламаМожно ли учесть в расходах премию, если она не прописана в трудовом договоре?
сегодня в 15:30Учет и отчетность
Когда радиоэлектронщик лишается льготы по прибыли
сегодня в 15:00Налоги







