Больничный: определяем страховой стаж

ФСС России в письме от 19.09.18 № 02-08-01/1704-10681л отвечает на вопрос, о том, как определить страховой стаж для расчета больничного листа. В вопросе говорится, что сотрудник работал в компании с 1 февраля по 31 марта 2018 года, заболел, и для расчета больничного надо определить его страховой стаж.

Напомним, что статьей 16 Федерального закона от 29.12.06 № 255-ФЗ, утверждено, что исчисление страхового стажа производится в календарном порядке. А приказом Минздравсоцразвития России от 06.02.07 № 91 утверждены Правила подсчета и подтверждения страхового стажа. И Методика подсчета страхового стажа для определения размеров пособий приведена в пункте 21 этих Правил.

В нем указано: исчисление периодов работы (службы, деятельности) производится в календарном порядке из расчета полных месяцев (30 дней) и полного года (12 месяцев). При этом каждые 30 дней переводятся в полные месяцы, а каждые 12 месяцев этих периодов - в полные годы.

Приведя все нормативные акты, ФСС России, учитывая информацию из обращения, уточняет, что страховой стаж застрахованного лица в данном случае составляет 1 месяц 29 дней:

• 01.02.2018 - 02.03.2018 1 мес. (30 дней);
• 03.03.2018 - 31.03.2018 (29 дней).

Ознакомиться с данным Письмом, вы можете на сайте журнала «Нормативные акты для бухгалтера».

Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru