О типовой форме трудового договора на микропредприятиях
01.09.2015 распечататьМинтруд России разрабатывает проект постановления Правительства РФ, которым предполагается определить типовую форму трудового договора на микропредприятиях. Постановление Правительства РФ готовится в исполнение поручения Президента Российской Федерации от 25 апреля 2015 года № Пр-815ГС.
Проект предполагает расширить сферу договорного регулирования трудовых отношений на микропредприятиях c целью снижения административной и финансовой нагрузки на них.
Как отмечают авторы проекта, работодатели, относящиеся к микропредприятиям, вправе не принимать локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права (ст. 8 ТК РФ). В этом случае положения и условия, которые регулируются локальными нормативными актами, должны быть включены в трудовой договор. При этом определенные сторонами условия выполнения работы, включая режим труда и отдыха, порядок оплаты труда и иные условия, не могут ухудшать положение работника по сравнению с установленным трудовым законодательством.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям сайта Бухгалтерия.ru в Telegram-канале и канале Max.
Лента новостей
Компенсация транспортного налога разъездным работникам и НДФЛ
сегодня в 12:37Налоги
Вправе ли самозанятый привлекать субподрядчиков
сегодня в 12:12Спецрежимы
Взаимозачет встречных обязательств не освобождает от уплаты НДС
сегодня в 11:50Налоги
Статус налогового резидента РФ можно подтвердить через онлайн-сервис
сегодня в 11:48Налоги
Как оформить допвыходной работнику, пострадавшему в ЧС
сегодня в 11:13Кадры






