Не заключил с сотрудником трудовой договор – плати штраф
09.12.2013 распечатать Изменения для бухгалтера с 2023 годаВ Госдуму внесен законопроект, закрепляющий в КоАП РФ новый состав правонарушения в области трудовых отношений – неоформление трудового договора с работником. За это нарушение предлагается ввести следующие виды наказаний:
- для должностных лиц – административный штраф от 3 до 7 тысяч рублей;
- для индивидуальных предпринимателей – административный штраф от 3 до 7 тысяч рублей или приостановление деятельности на срок до 90 суток;
- для юридических лиц – штраф от 50 до 70 тысяч рублей или приостановление деятельности на срок до 90 суток.
Законопроект также предлагает установить ответственность налоговых агентов за выплаты доходов физическим лицам по трудовым и гражданско-правовым договорам без отражения в бухгалтерском и налоговом учете, а также за выплаты доходов физлицам без оформления трудового или гражданско-правового договора. Для этого предлагается внесение соответствующих изменений в Налоговый кодекс.
За это нарушение предусматривается ответственность в виде штрафа в размере 20 тысяч рублей.
Лента новостей
Какую отчетность должны подать физлица до 2 мая 2024 года?
27.04.2024Налоги
Что делать, если срочный трудовой договор заключили без указания причин
27.04.2024Кадры
Как платят НДС при импорте из стран ЕАЭС
27.04.2024Учет и отчетность
От налога на офисные здания при ЕСХН освобождения нет
27.04.2024Налоги
Отказ от перевода на другую должность не лишает работника права на выходное пособие
27.04.2024Кадры