МРОТ: районный коэффициент не включен
16.07.2018 распечатать
С 1 мая 2018 года МРОТ установлен в сумме 11163 рубля в месяц. Эта сумма составляет 100 процентов от величины прожиточного минимума трудоспособного населения за II квартал 2017 года. И месячная заработная плата не может быть ниже МРОТ, если работник отработал за месяц норму рабочего времени и выполнил трудовые обязанности. Причем компания самостоятельно определяет структуру заработной платы своих сотрудников.
Причем, трудовым законодательством допускается установление окладов как составных частей заработной платы работников в размере меньше МРОТ.
В районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях оплата труда работников осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате. Это установлено Постановлением Конституционного Суда РФ от 07.12.2017 N 38-П согласно которому положения статьи 129, частей первой и третьей статьи 133, частей первой - четвертой и одиннадцатой статьи 133.1 ТК РФ признаны не противоречащими Конституции РФ. Потому что по своему -правовому смыслу они не предполагают включения в состав МРОТ районных коэффициентов и процентных надбавок, начисляемых в связи с работой в местностях с особыми климатическими условиями.
Ознакомиться с данным Письмом, вы можете на сайте журнала «Нормативные акты для бухгалтера».
Лента новостей
Прогноз: рост ВВП России в ближайшие три года может составлять около 2%
сегодня в 17:16Экономика и общество
Пик перегрева экономики пройден
сегодня в 17:10Экономика и общество
Как физлицу получить электронную подпись для взаимодействия с налоговой
сегодня в 15:55Интернет-технологии
Будет ли НДС при передаче неисключительных прав на ПО?
сегодня в 15:30Налоги
Можно ли декретницу взять совместителем?
сегодня в 15:25Кадры