Можно ли предоставлять работникам несколько обеденных перерывов?

Обеденный перерыв для отдыха и питания можно разделить на части и предоставлять их по отдельности.

В течение рабочего дня работнику должен быть предоставлен обеденный перерыв продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается (ст. 108 ТК РФ).

Трудовой кодекс не запрещает делить обеденный перерыв на части и предоставлять их работникам по отдельности. При этом большая часть разделенного перерыва не может быть менее 30 минут.

Так разъяснил Роструд на сайте Онлайнинспекция.рф

Отметим, что время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.

Следите за нашими новостями  Telegram, «ВКонтакте» 

Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru