Кто имеет право на отпуск авансом?
27.01.2023 распечататьВправе ли работник получить несколько дней отпуска авансом, до того, как истечет полгода с момента приема его на работу?
Да, это возможно, если работодатель пойдет ему навстречу и согласится предоставить часть отпуска авансом. Такая возможность предусмотрена частью 2 статьи 122 Трудового кодекса.
Об этом Роструд напоминает на своем портале Онлайнинспекция.рф.
Работодатель обязан предоставить отпуск до истечения шести месяцев непрерывной работы, если речь идет о следующих категориях работников:
- несовершеннолетние работники;
- женщины перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него;
- работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев;
- в других случаях, предусмотренных федеральными законами.
Полезная информация
Журнал «Нормативные акты для бухгалтера». Важные документы с комментариями экспертов.
Подписаться
Лента новостей
Ошибки в заявлении о регистрации бизнеса
вчера в 16:37Организация бизнеса
Самые выгодные месяцы для отпуска в 2024 году
вчера в 16:32Кадры
Как заполнить декларацию по УСН, если вы применяете пониженные ставки налога
вчера в 15:55Налоги
Подать уведомление о контролируемых сделках за 2023 год необходимо до 20 мая 2024 года
вчера в 15:25Налоги
Как на УСН учитывать вознаграждение маркетплейса
вчера в 15:00Спецрежимы