Когда зарплата может быть меньше МРОТ?
30.01.2023 распечататьНа работу принят сотрудник, для которого установлен шестичасовой рабочий день и заработная плата, которая ниже МРОТ. Правомерны ли действия работодателя?
Да, но при условии, что заработная плата работника должна быть не ниже МРОТ в пересчете на полное рабочее время.
Частью третьей статьи 133 Трудового кодекса определено, что месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже МРОТ.
При работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работника производится пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.
Об этом Роструд напомнил на своем портале Онлайнинспекция.рф.
Следите за нашими новостями Telegram, «ВКонтакте»
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru

Лента новостей
12 дней могут продлиться новогодние каникулы
вчера в 16:49Экономика и общество
183 млрд рублей пени за I квартал начислено бизнесу налоговой службой
вчера в 16:35Налоги
Когда упрощенец не должен платить налог на имущество по кадастровой недвижимости
вчера в 15:58Учет и отчетность
Декларацию нельзя признать непредставленной, если ее проверка завершена
вчера в 15:36Учет и отчетность
Какие субсидии учитываются в базе по ЕСХН
вчера в 15:04Учет и отчетность