Когда за совмещение должностей можно не доплачивать?
19.03.2025 распечататьСуд в очередной раз подтвердил позицию о том, что доплата за совмещение должностей не выплачивается, если должностной инструкцией работника прямо предусмотрена обязанность выполнять работу отсутствующего коллеги.
Ситуация складывалась следующим образом. Работник школы обратилась в суд, посчитав, что ей не доплатили за совмещение должностей директора школы на период нахождения его в отпуске, а также за выполнение обязанностей контрактного управляющего.
Суд первой инстанции работницу не поддержал. В своем решении он отметил, что работница была принят на должность заместителя директора по административно-хозяйственной работе (АХР) на основании трудового договора. При этом согласно ее должностной инструкции заместитель директора по административно-хозяйственной работе осуществляет замещение директора школы во время его отсутствия.
Третий кассационный суд общей юрисдикции определением от 10.02.2025 г. № 88-2140/2025 оставил решение первой инстанции без изменений.
Еще по теме:
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru
Лента новостей
Как посчитать сумму обязательства, если цена в у.е.?
сегодня в 13:32Налоги
Двойной вычет на ребенка единственному родителю
сегодня в 13:03Налоги
Когда можно вернуть переплату по страховым взносам с процентами?
сегодня в 12:30Страховые взносы
Компенсация за неиспользованный отпуск работнику, проработавшему 11 месяцев
сегодня в 12:01Кадры
Бухгалтер в компании может работать совместителем в любой должности
сегодня в 10:47Кадры