Как определить среднесписочную численность работников обособленного подразделения
26.12.2013 распечататьЕсли сотрудник подразделения направлен в длительную командировку в головной офис, то его следует учитывать при определении среднесписочной численности работников, используемой для расчета доли прибыли обособленного подразделения (письмо Минфина РФ от 20.11.2013 № 03-03-06/1/49980).
Согласно пункту 79 приказа Росстата от 24.10.2011 № 435 в списочной численности работников за каждый календарный день учитываются как фактически работающие, так и отсутствующие на работе по каким-либо причинам.
Отсюда следует, что нужно учитывать работников, находящихся в служебных командировках, если за ними сохраняется заработная плата в данной организации, включая тех, кто находившихся в краткосрочных служебных командировках за границей.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru
Лента новостей
Очные трудовые проверки могут быть частично сокращены
сегодня в 16:59Проверки
Названы причины отказа в приеме на работу
сегодня в 16:38Кадры
Что относится к торговым объектам
сегодня в 15:58Налоги
НДС-вычет в строительстве
сегодня в 15:31Налоги
Можно ли принять к вычету НДС, уплаченный при ввозе запчастей для ремонта оборудования
сегодня в 15:08Учет и отчетность