Изменен порядок предоставления отпусков при усыновлении
22.10.2001 распечататьПравительство РФ постановлением от 11.10.2001 № 719 изменило порядок предоставления отпусков работникам, усыновившим ребенка. Теперь женщина вместо отпуска по уходу за ребенком может взять отпуск по беременности и родам на период со дня усыновления и до истечения 70 дней со дня рождения ребенка. Если усыновляются два ребенка одновременно, то отпуск составит 110 дней. Для того, чтобы получить такой отпуск, необходимо получить в лечебном учреждении листок нетрудоспособности. Кроме того, в соответствии с новой редакцией этого порядка за разглашение тайны усыновления предусматривается уголовная ответственность. Правительство РФ обязало Минздрав России в трехмесячный срок определить порядок выдачи листка нетрудоспособности женщине, усыновившей ребенка, на срок со дня усыновления ребенка до истечения 70 дней со дня его рождения. В связи с принятием этого постановления отменяется постановление Правительства РФ от 30.07.1999 № 865, которым ранее регулировалось предоставление отпуска по усыновлению ребенка.
Мгновенный доступ к бухгалтерским новостям в Telegram-канале Бухгалтерия.ru
Лента новостей
Когда можно получить налоговый вычет за умершего
вчера в 14:48Экономика и общество
6 правил работы с ЭП, которые помогут защитить подпись
вчера в 12:47Организация бизнеса
Перечень писем ФНС для фирм и ИП на УСН, торгующих через марктплейсы
вчера в 10:44Налоги
ЕС введен налог по покупку товаров третьих стран через онлайн магазины
12.06.2025Налоги
Могут ли релоканты платить НДФЛ за рубежом
12.06.2025Налоги