Если работник уходит в отпуск по графику, заявление с него можно не брать
15.12.2021 распечататьЕсли работник идет в ежегодный и дополнительный отпуска по графику, то заявление на отпуск с работника можно не брать.
Об этом напоминает Роструд России на сайте Онлайнинспекция.рф.
Очередность отпусков определяет график. Делают это не позднее чем за две недели до начала нового года. График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работников.
Работодатель обязан предупредить работника под роспись о времени начала отпуска не позднее чем за две недели до его начала. Заявление работника в таком случае не требуется.
Читайте в бераторе «Практическая энциклопедия бухгалтера»
![Бератор](/upload/resize_cache/iblock/8c4/150_60_1/q7ualzvzqy0rt4hur7p7rero4vglg383.png)
и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Ограничения на проверки общепита и ритейла могут частично отменить
вчера в 16:58Проверки
Компании сократили долги по зарплате. За год показатель снизился на 42,1%
вчера в 16:56Кадры
Работодатель обязан выдавать расчетные листки
вчера в 16:28Кадры
Налоговая вправе истребовать любые документы
вчера в 16:17Налоги
Когда можно уточнить сумму расходов «задним числом»
вчера в 15:49Налоги